Wie führe ich? Wie werde ich von meinem Team wahrgenommen? Und welche Meinung habe ich - Hand aufs Herz - von meinen Mitarbeitern?

"Bist du dir sicher, dass du das kannst?" "Das ist zu gut, um wahr zu sein. Da ist ein Haken dahinter, ganz sicher!" "Du musst mehr tun, das ist nicht gut genug!" Kommen dir diese Aussagen bekannt vor? Wir alle haben ihn in uns: Unseren inneren Kritiker, der uns immer genau Auskunft über unsere Grenzen gibt. Und wie es scheint, fasst dieser Kritiker unsere Grenzen ganz eng, nur um auch ja auf Nummer sicher zu gehen. Bloß nicht ZU viel wagen, nicht ZU mutig sein, immer schön i

Wenn wir an Werte denken, wirkt der Begriff eventuell auf den ersten Blick abstrakt und weit weg. Abstrakt sind Werte auch in der Regel, sie sind uns aber näher und beeinflussen uns stärker, als uns häufig bewusst ist. Unsere Werte prägen unser Verhalten, unser Herangehen an die Welt, wie wir diese wahrnehmen und uns einbringen. Hast du dir einmal die Frage gestellt, warum du dich in einer Umgebung, beruflich wie privat, wohl und stimmig fühlen kannst, aber auch fremd und ni